Уважаемые дамы и господа!
Вам предоставляется возможность обучиться со скидкой от 20% до 30%!
Скидки предоставляются на все курсы и действуют
до 17 февраля.
Справки по телефону: (495) 649 95 54
Курсы 1С Предприятие 8.0. Программа обучения по курсу "1С:Комплексное решение 1С Предриятие 8.0"
Цель: научить пользователя приемам конфигурирования системы «1С: Предприятие 8.0», т.е. настройке программы на особенности ведения учета в конкретной организации. В данном курсе по ходу изложения материала подробно изучаются базовые понятия, используемые в программе, последовательно на примерах разбираются общие принципы и основы конфигурирования «1С: Предприятия 8.0», наиболее типовые задачи, с которыми приходится сталкиваться пользователю при конфигурировании программы. Программа обучения работе «1С: Предприятие» состоит из трех основных разделов:
1раздел 1С: Бухгалтерия 8.0
2 раздел 1С: Управление торговлей
3 раздел 1С: Зарплата и управление персоналом
Обучаемые на этом курсе должны уметь работать в операционной системе Windows.и желательно опыт работы в программе 1С Бухгалтерия 7.7
По окончании обучения выпускники получают свидетельство установленного образца и могут претендовать в предприятиях любого типа на должность бухгалтера, главного бухгалтера.
Информация о курсах 1С Предприятие 8.0
Наименование курса:
"1С:Комплексное решение 1С Предприятие 8.0"
Продолжительность курсов 1С Предприятие 8.0:
72 академических часа (6 недель).
График занятий курсов 1С Предприятие 8.0:
3 дня в неделю по 4 академических часа в день
Время занятий на курсах 1С Предприятие 8.0:
утренние группы с 9-00 до 12-00;
дневные группы с 14-00 до 17-00;
вечерние группы с 18-30 до 21-30;
группы выходного дня: суббота и воскресенье.
Место проведения занятий курсов 1С Предприятие 8.0:
м. Кузнецкий мост.
Требования к знаниям необходимым для обучения на курсах 1С Предприятие 8.0:
Среднее образование.
После окончания курсов 1С Предприятие 8.0: Выдается удостоверение установленного образца.
1 раздел «Бухгалтерия» Тема №1. Введение. Вход в программу. Основные понятия программы. Формирование начальных сведений по предприятию. Интерфейс.
Тема №2. План счетов. План счетов бухгалтерского учета. План счетов налогового учета. План счетов налогового учета (УСН).
Тема №3. Прочие справочники. Справочники в учете труда и заработной платы для организации. Физические лица и работники организации. Справочник «Основные средства» организации. Ввод начальных остатков по организации.
Тема №4. Учет кассовых операций. Работа с подотчетными лицами. Приходный кассовый ордер. Расходный кассовый ордер. Документ «Авансовый отчет». Отчеты по кассовым операциям.
Тема №5. Банковские операции. Платежное поручение, как документ для регистрации безналичных расчетов. Выгрузка и загрузка платежных документов.
Тема №6. Расчет заработной платы. Кадры. Документы для кадрового учета. Документы для учета заработной платы. Формирование сведений по зарплате. Персонифицированный учет.
Тема №7. Учет основных средств. Учет основных средств. Амортизация в бухгалтерском и налоговом учете. Учет нематериальных активов.
Тема №8. Учет товаров, услуг. Поступление товаров, услуг. Реализация товаров, услуг.
Тема №9. Учет материалов. Выпуск продукции. Учет материалов и продукции. Расчет и корректировка себестоимости продукции.
Тема №10. Завершающие операции месяца. Автоматизированы регламентные операции, выполняемые по окончании месяца, в том числе переоценка валюты, списание расходов будущих периодов, определение финансовых результатов и другие. Регламентированная отчетность. Бухгалтерская, налоговая, а также отчетность для предоставления в различные фонды. Формирование отчетности в электронном виде. 2 раздел «Управление торгов» Тема №1. Обзор возможностей программы. Общие сведения об «1С:Предприятии 8.0». Структура и объекты конфигурации. Назначение и возможности конфигурации «1С:Управление торговлей 8.0». Настройка параметров учета. Возможности программы по работе со скидками, формированием цен и наценок.
Тема №2. Права пользователей. Типовые наборы прав пользователей, предусмотренные в конфигурации. Настройка дополнительных прав. Создание нового пользователя. Установка пароля пользователя.
Тема №3. Основные схемы по документообороту. Покупка ТМЦ. Продажа ТМЦ (с резервированием и без). Связь заказов покупателей с заказами поставщикам. Назначение и возможности использования договоров.
Тема №4. Планирование. План закупок. План продаж. Планирование и контроль поступления и расходования денежных средств. Помощник планирования.
Тема №5. Отчеты. Продажи. Закупки. Показатели работы менеджеров. Продажи по оплате за период. Взаиморасчетам с контрагентами. ABC- и XYZ – анализ продаж. Ведомость по денежным средствам. Показатели работы менеджеров. ABC- и XYZ – анализ покупателей.
Тема №6. Отчет по событиям. 3 раздел «Зарплата и управление персоналом» Тема №1. Введение. Функциональные возможности программы. Элементы администрирования программой.
Тема №2. Объекты программы и технология работы с ними. Справочники и Регистры. Документы и Журналы документов. Основные и дополнительные начисления. Отчеты и Обработки.
Тема №3. Ввод первоначальных сведений о наших организациях. Загрузка адресных классификаторов. Заполнение справочника «Организации». Ввод информации, связанной со справочником «Организации». Учетная политика по персоналу организации. Формирование списка должностей в соответствии с ОКПДТР.
Тема №4. Графики работы и штатное расписание. Настройка производственного календаря. Несменные графики полного и сокращенного рабочего времени. Многосменные графики суммированного и не суммированного учета рабочего времени. Гибкие графики (по табелю) рабочего времени. Формирование штатного расписания организаций.
Тема №5. Прочие необходимые сведения. Подсистемы регламентированного учета кадрами. Кадровые и прочие классификаторы. Формирование списка физических лиц и сведений о них. Свойства и категории физических лиц.
Тема №6. Базовые операции по учету кадрами в организации. Заключение трудовых договоров. Регистрация приказов о приеме на работу. Кадровые перемещения и увольнения сотрудников.
Тема №7. Регистрация занятости работников организации. Учет отпусков и командировок. Учет больничных листов. Учет отсутствия работника на работе по другим причинам. Возврат на работу.
Тема №8. Управление отпусками. Планирование и формирования графика отпусков. Регистрация отпусков на основании графика отпусков.
Тема №9. Отчеты и унифицированные формы.
Для того, чтобы стать нашим слушателем на курсах 1С Предприятие 8.0 и обучению на них, Вам необходимо подойти в учебный отдел нашего Центра, заключить договор на обучение и оплатить стоимость курсов 1С Предприятие 8.0.
По условию договора абитуриент может внести предоплату (50% от стоимости обучения). Вторая часть оплаты вносится во время занятий на курсах 1С Предприятие 8.0.
Все вопросы по курсам 1С Предприятие 8.0 и обучению на них, Вы можете задать обратившись в наш офис:
Наш адрес: г. Москва, ст.м. Белорусская, улица Лесная, дом 29
Время работы: будни с 9 до 21, выходные с 10 до 18.
Тел.: (495) 649 95 54
Факс: (495) 625-17-40. E-mail: info@carer.ru Схема проезда